Общество 28.12.2022 в 10:00

Праздники и отпуск

Можно ли продлить отдых?
A- A+
Текст: Номер один
Праздники и отпуск
Pixabay

Вопрос: «Можете дать пояснение по поводу тех дней, которые в порядке переноса признаются выходными по решению Правительства. Они тоже удлиняют отпуск? Ведь, если бы работник работал, то он бы воспользовался этим предоставленным днём отдыха, а если он в отпуске, то получается, что он отдыхает меньше дней в году. Или как?» Евгения К.

Отвечает Департамент оплаты труда, трудовых отношений и социального партнерства Министерства труда и социальной защиты России:

- Согласно части 1 статьи 120 Трудового кодекса Российской Федерации продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников исчисляется в календарных днях и максимальным пределом не ограничивается. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.

Исходя из вышеизложенного, в случае, когда на период ежегодного оплачиваемого отпуска работника попадает нерабочий праздничный день, ежегодный оплачиваемый отпуск продлевается на один календарный день. Дни, являющиеся нерабочими праздничными днями, указаны в части 1 статьи 112 Трудового кодекса Российской Федерации.

Читайте также

В Бурятии не хватает средств на «детский» антитеррор
В Народном Хурале обеспокоены положением
18.06.2024 в 18:04
В Бурятии шьют подушки для раненых бойцов СВО
Мастер-класс по пошиву организовала местный волонтер
18.06.2024 в 17:56
В Улан-Удэ продолжают ремонтировать дорогу по улице Борсоева
Все работы проводятся в вечернее и ночное время
18.06.2024 в 17:45
В Бурятии обустроят два маршрута на вершину горы Мунку-Сардык
Это сделают на средства президентского гранта
18.06.2024 в 17:03
Следующая новость
© 2012 — 2024
Редакция газеты GAZETA-N1.RU
Все права защищены.