Выходное пособие
Вопрос: «Уволили на работе по причине сокращение штата. Могу ли я получить выходное пособие?»
Руслан П.
При сокращении штата или ликвидации компании работнику выплачивается выходное пособие в размере среднемесячного заработка. Но на время трудоустройства выплаты могут быть и больше.
За второй месяц работнику, который не нашел новое место, выплачивается пособие в размере среднемесячного заработка. Делается это по заявлению работодателю.
Пособие за третий месяц в размере среднемесячного заработка выплачивается при совпадении условий:
- работник зарегистрировался в центре занятости в течение 14 рабочих дней со дня увольнения и пока не нашел работу;
- центр занятости одобрил выплату.
Для получения пособия за третий месяц необходимо написать заявление работодателю с приложением выписки из трудовой и решения ЦЗН.
Важно знать, что пока есть выплаты от работодателя, пособие по безработице не начисляется.
Сроки:
- для подачи заявления - до 15 рабочих дней по окончании второго и третьего месяцев;
- для получения выплаты - 15 календарных дней со дня обращения.
